Notre méthodologie repose sur les points suivants :

  • La construction d’un projet professionnel/d’orientation doit se baser sur le développement de trois types de connaissances (monde professionnel, filières/formations, soi) et créer une connexion entre ses trois ensembles.
  • Les idées reçues sur les filières, formations ou métiers peuvent influencer les choix d’orientation ou professionnels, il faut donc les combattre.
  • Les choix d’orientation ou professionnels sont pris sans connaissance globale de l’offre de formation ou du marché de l’emploi.
  • Un projet professionnel évolue en même temps que l’individu, il ne faut donc pas se focaliser sur le résultat mais sur la méthodologie.
  • Une réponse (un métier) sans prise de conscience de la part de l’individu n’est pas une finalité
  • Chaque individu doit être autonome dans sa démarche de construction de projet d’orientation ou professionnel, il est important d’apprendre à chacun à se rapprocher des personnes ou sources d’informations pouvant l’aider dans ce processus.
  • Construire son projet professionnel demande du temps et de l’investissement personnel.
  • Apprendre en s’amusant, ça marche plutôt bien avec les jeunes !

Comment transférer ce concept en actions ?

S’adressant à des jeunes, nous abordons ces thèmes par le biais d’activités ludiques et courtes amenant chaque individu à comprendre, assimiler et appliquer notre méthodologie de construction de projet professionnel tout en developpant leurs connaissances du monde professionnel, des filières/formations et d’eux-même.

Vous souhaitez davantage d’informations sur notre méthodologie ou vous souhaitez être formé à celle-ci ? Nous sommes à votre disposition pour toute information complémentaire.